開展“兩節(jié)”送溫暖、“夏送清涼”、農(nóng)民豐收節(jié)、環(huán)衛(wèi)工人節(jié)慰問活動，惠及42000余名職工；在九原區(qū)大街小巷配置77座環(huán)衛(wèi)職工休息室，為一線環(huán)衛(wèi)工人提供遮風避雨、飲水熱飯、休息充電的“溫暖避風港”；“溫暖來包路”交通補貼工作，為839名外地來包企業(yè)職工發(fā)放交通補貼資金101865元……近年來，內(nèi)蒙古包頭市九原區(qū)總工會以一系列扎實有力的舉措，提升職工的幸福指數(shù)，為職工的生活“升溫加碼”。

早上8點，走進九原區(qū)白音席勒街道戶外勞動者驛站，記者看到，完成清掃工作的環(huán)衛(wèi)工人李慧萍正在使用微波爐加熱自帶的早餐。

“早上起得早，我一般都是干完活再吃飯。有這樣一個地方可以隨時進來熱飯，真好！”李慧萍說。

據(jù)了解，戶外勞動者驛站可以提供手機充電、食物加熱、查看用工信息等服務，不僅解決了環(huán)衛(wèi)工人工作期間的休息和生活難題，還為眾多戶外勞動者提供遮風擋雨、休息放松的空間。此外，驛站還不定期開展免費義診、健康體檢、普法宣傳等活動，最大限度地滿足戶外勞動者的不同需求，提升他們的職業(yè)幸福感和歸屬感。目前，九原區(qū)已建成8家這樣的驛站，分布在人口密集區(qū)域，累計服務戶外勞動者群體1萬余人次。

除了驛站建設，九原區(qū)總工會的暖“新”服務同樣令人稱贊。

九原區(qū)總工會緊扣“吸引過來、組織起來、穩(wěn)固下來”目標任務，通過開展“兩新”組織集中入會暨新就業(yè)形態(tài)勞動者溫暖行動，讓外賣騎手、快遞小哥、網(wǎng)約車司機等群體有了“娘家”�；顒蝇F(xiàn)場不僅為“兩新”組織和新就業(yè)形態(tài)勞動者提供了全方位的服務咨詢，還為500名新就業(yè)形態(tài)勞動者贈送在職職工意外傷害險，筑起新就業(yè)形態(tài)勞動者從業(yè)安全保障墻，切實把工會組織“娘家人”的溫暖送到勞動者心坎上。

此外，在精準幫扶方面，九原區(qū)總工會也在持續(xù)發(fā)力。今年以來，通過開展“進千家門、訪千家情、結(jié)千家親”行動，組織機關13名干部職工與52名困難職工、一線職工、勞模工匠、新就業(yè)形態(tài)勞動者和新市民形成聯(lián)系網(wǎng)絡，“一對一”精準服務職工，變“被動坐等”為“主動上門”，幫助職工解決實際困難和問題。

走訪過程中，工作人員與困難職工面對面交流談心，詳細了解每戶困難職工家庭成員情況、健康狀況、解困脫困聯(lián)系人制度落實和作用發(fā)揮情況、幫扶救助資金的領取情況等。

“感謝你們給我送來的困難幫扶救助金，現(xiàn)在治病有了保障，孩子的學業(yè)有了資助，讓我看到了希望，有了對抗困難的勇氣�！笔苤�職工劉女士感激地說。

從生活救助、醫(yī)療救助到助學救助，劉女士的受助經(jīng)歷是九原區(qū)總工會困難職工幫扶工作的一個縮影。

九原區(qū)總工會通過一系列關愛職工的舉措為職工的幸福生活“升溫加碼”，以實實在在的工作成效溫暖職工，讓廣大職工群眾的獲得感成色更足，幸福感更可持續(xù)，安全感更有保障。