220名從全市層層選拔而來的班組長會師決賽，按照技能提升、創(chuàng)新創(chuàng)造、特色管理、班組文化四個賽道比拼管理技能。在日前由上海市總工會舉辦的首屆上海企業(yè)班組管理技能大賽決賽上，記者了解到，這些班組長的經(jīng)驗做法將進一步好中選優(yōu)，并最終形成2024年度上海企業(yè)班組建設(shè)優(yōu)秀案例。

班組長們通過實踐案例發(fā)布的形式，介紹所在班組特色，展示管理技能。展翔 攝

本次大賽自7月啟動以來，16個區(qū)、52個產(chǎn)業(yè)工會于7月中旬至8月中旬通過崗位練兵、交流展示、技能比武、專家評審等多種形式，累計組織超過1400名班組長參加復(fù)賽，從中擇優(yōu)選拔出220名班組長參加決賽。

決賽由理論考試+實踐案例發(fā)布兩部分構(gòu)成。參賽的班組長們被分在技能提升、創(chuàng)新創(chuàng)造、特色管理、班組文化四個賽道。技能提升賽道聚焦技能培訓(xùn)、學(xué)習(xí)情況和崗位練兵活動；創(chuàng)新創(chuàng)造賽道聚焦創(chuàng)新活動參與度和取得的創(chuàng)新成果；特色管理賽道聚焦班組管理方法和安全生產(chǎn)、降本增效情況；班組文化賽道聚焦班組文化特色和對班組成員的關(guān)心關(guān)愛情況。

比賽為班組長們搭建了一個學(xué)習(xí)、比拼和交流的舞臺，在決賽現(xiàn)場，選手們有的在緊張準備最后的展示環(huán)節(jié)，有的在與身邊的班組長進行交流。他們紛紛表示，這一次的比賽讓他們對班組長管理有了新的認識。

上海巴士第三公共交通有限公司中運量71路全程早班班組的班組長方進是全國勞動模范。為了參加這次比賽，他早在一個月前就開始準備，除了學(xué)習(xí)班組管理的理論知識外，也梳理了自己所在班組的特色亮點，“以前更多是從業(yè)務(wù)角度出發(fā)，這次結(jié)合理論學(xué)習(xí)從管理的角度梳理，對我來說是一次全新的體驗�！狈竭M告訴記者，除了理論學(xué)習(xí)之外，他也將各班組長的交流展示視為一次學(xué)習(xí)機會，“名次不重要，重要的是借著這次機會學(xué)習(xí)其他班組的創(chuàng)新舉措和管理模式。”

日立電梯（上海）有限公司鈑金制作科前工序一班的班組長郭虎告訴記者，自己是一名從普通工人成長起來的班組長，企業(yè)里多是車間生產(chǎn)管理類班組，自己在管理時也集中在生產(chǎn)技術(shù)方面。通過這次參賽，促使他對管理有了全新的認識，“管理也是一門技能，也有豐富的理論和實踐經(jīng)驗。”他表示，希望可以借機多看看其他行業(yè)的班組長的交流展示，向他們借鑒好的管理做法。

來自國網(wǎng)上海市電力公司浦東供電公司張江科學(xué)城能源服務(wù)中心營業(yè)組的班組長郭璟認為，一線班組長是企業(yè)最小生產(chǎn)單元的負責(zé)人，他們要做好承上啟下的工作，對管理能力有著很高的要求�！叭珖鴦谀Ｖx邦鵬曾經(jīng)帶教過我，無論是他個人還是公司都很重視一線班組長的管理技能培訓(xùn)。”此前，郭璟也參加過紅旗杯班組長大賽等相關(guān)比賽，對于這次決賽，她坦言，參賽本身也是對管理技能的實踐。“我所在班組需要面對客戶，與人的交流不僅是業(yè)務(wù)需要，也是管理的技巧之一。除了這方面以外，我也希望能夠?qū)W到一些創(chuàng)新創(chuàng)效的好辦法�！�